Berlin (ots) – Eine neue Studie des Bundesverbandes GroßHandel, Außenhandel, Dienstleistungen (BGA) in Zusammenarbeit mit der Ostfalia Hochschule zeigt, dass mobiles Arbeiten im Großhandel nach der Pandemie einen immer größeren Stellenwert einnimmt. Dr. Dirk Jandura, Präsident des BGA, betont die Bedeutung von mobilem Arbeiten für attraktive Arbeitsbedingungen und die Arbeitgeberattraktivität. Die Studie deckt zudem auf, dass die Hauptmotive für mobiles Arbeiten die Zufriedenheit der Beschäftigten und die Erhaltung bzw. Verbesserung der Arbeitgeberattraktivität sind. Kosteneinsparungen und Leistungssteigerung spielen dagegen eine untergeordnete Rolle.
Immer mehr Unternehmen erkennen die positiven Erfahrungen, die während der Corona-Pandemie mit mobilem Arbeiten gemacht wurden, und ermöglichen ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auch jetzt die Arbeit vom heimischen Schreibtisch aus. Laut der Studie bieten die meisten befragten Unternehmen auch nach dem Wegfall der Homeoffice-Pflicht ihren Beschäftigten mobile Arbeit an. Dabei sind die Modelle vielfältig und das Zwei-Tage-Modell wurde am häufigsten genannt. Interessanterweise verzichten die meisten Unternehmen auf eine zusätzliche Kontrolle der verschiedenen Arbeitszeitanteile, was darauf hindeutet, dass mobile Arbeit im Großhandel fester Bestandteil einer Vertrauenskultur ist.
Die Studie wurde von Prof. Dr. Christian Rafflenbeul-Schaub von der Ostfalia Hochschule durchgeführt und untersuchte die Verbreitung und Nutzung mobilen Arbeitens im Großhandel sowie die damit verbundenen Motive und Herausforderungen. Laut Prof. Rafflenbeul-Schaub hat mobiles Arbeiten einen nicht zu unterschätzenden Einfluss auf die Arbeitgeberattraktivität und ist eine Antwort auf den Arbeitskräftemangel.
Der Bundesverband Großhandel, Außenhandel, Dienstleistungen (BGA) setzt sich für die Interessen des Großhandels in Deutschland ein und fördert den Austausch zwischen den Mitgliedern. Die Organisation vertritt die Interessen der rund 100.000 Unternehmen des Großhandels und engagiert sich für attraktive Arbeitsbedingungen und eine moderne Arbeitskultur.
Weitere Informationen sowie die vollständige Studie finden Sie unter folgendem Link: https://doi.org/10.26271/opus-1647
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19 Antworten
Also ich finde ja, dass mobiles Arbeiten im Großhandel total überbewertet wird. Könnte nur Chaos bedeuten!
Also ich finde, dass mobiles Arbeiten im Großhandel total überbewertet wird. Nur Stress und Chaos!
Der Artikel ist totaler Quatsch! Mobiles Arbeiten im Großhandel ist ein Albtraum für die Produktivität!
Ich denke, mobiles Arbeiten ist nur faules Herumhängen und führt zu weniger Produktivität.
Ich finde, dass mobiles Arbeiten im Großhandel nur zu mehr Ablenkung führt. #TeamBüro
Das mag deine Meinung sein, aber mobiles Arbeiten im Großhandel bietet Flexibilität und Effizienz. Ständige Erreichbarkeit und schnelle Entscheidungen sind entscheidend. #TeamUnterwegs
Also ich finde mobiles Arbeiten total überbewertet. Was bringt das schon?
Mobiles Arbeiten im Großhandel? Klingt gut, aber wie verhindern wir Faulheit und Missbrauch?
Also ich finde mobiles Arbeiten im Großhandel total überbewertet. Wer braucht das schon?
Also, ich finde ja, dass mobiles Arbeiten im Großhandel total überbewertet wird. Echt jetzt? Wer braucht das?
Also ich finde mobiles Arbeiten im Großhandel total überbewertet. Wer braucht das denn?
Das mag deine Meinung sein, aber mobiles Arbeiten im Großhandel bringt zahlreiche Vorteile mit sich. Flexibilität und Effizienz sind heutzutage entscheidend. Nur weil du es nicht brauchst, bedeutet das nicht, dass es überbewertet ist.
Ich finde mobiles Arbeiten im Großhandel super! Endlich mehr Zeit für Netflix und Chill!
Krass, ich finds echt übertrieben mit diesem mobilen Arbeiten im Großhandel. Bin skeptisch!
Also ich finde, dass mobiles Arbeiten total überbewertet wird. Wer braucht das schon?
Ich finde mobiles Arbeiten im Großhandel super, aber vertrauensbasiert? Das ist doch utopisch!
Na ja, utopisch mag es für dich sein, aber Vertrauen ist der Grundstein jeder erfolgreichen Arbeitsbeziehung. Wenn du lieber in der Steinzeit bleiben willst, dann bitte. Aber mobiles Arbeiten im Großhandel ist definitiv die Zukunft.
Ich denke, dass mobiles Arbeiten im Großhandel nur zu noch mehr Vertrauensmissbrauch führen wird.
Das ist eine sehr pessimistische Sichtweise. Mobiles Arbeiten bietet viele Vorteile, wie Flexibilität und Produktivitätssteigerung. Natürlich gibt es immer Ausnahmen, aber Vertrauensmissbrauch kann überall passieren. Es liegt an den Unternehmen, gute Kontrollmechanismen einzuführen.