Viel Bewegung, spannende Kontroversen und neue Impulse – auch heute prägen wegweisende Entscheidungen und frische Ideen die Vereins- und Verbandslandschaft. Wer wissen will, welche Dynamik hinter den Schlagzeilen steckt und wie aktuelle Trends unseren Alltag beeinflussen, findet in unserem Tagesrückblick die wichtigsten Hintergründe. Lassen Sie sich inspirieren und bleiben Sie auf dem neuesten Stand!
Tarifeinigung: Bessere Konditionen für Luftsicherheitskräfte
Nach intensiven Verhandlungen haben ver.di und der Bundesverband der Luftsicherheitsunternehmen (BDLS) eine Tarifeinigung für rund 25.000 Beschäftigte erzielt: Ab Mai 2025 steigen die Stundenlöhne um 0,70 Euro, ab April 2026 um weitere 1,00 Euro, was je nach Lohngruppe einer Steigerung von 7,2 bis 10,6 Prozent entspricht. Weitere Verbesserungen umfassen u. a. frühere Mehrarbeitszuschläge, eine freie Arztwahl, zusätzliche freie Tage und höhere Jubiläumszahlungen; die Laufzeit des Tarifvertrags endet 2026 und die Erklärungsfrist läuft bis zum 24. April 2025.
Tarifeinigung: Bessere Konditionen für Luftsicherheitskräfte
Reimann kritisiert ambitionslose ePA-Strategie von Lauterbach
AOK-Bundesverbandschefin Dr. Carola Reimann kritisiert die Entscheidung von Bundesgesundheitsminister Karl Lauterbach, die Pilotphase für die elektronische Patientenakte (ePA) zu verlängern und den bundesweiten Einsatz weiterhin auf freiwilliger Basis zu lassen. Trotz technischer Fortschritte und termingerechter Vorbereitung der Krankenkassen bemängelt sie fehlende verbindliche Vorgaben und konkrete Starttermine, die eine zügige und umfassende Digitalisierung sowie Vorteile für rund 70 Millionen gesetzlich Versicherte verhindern.
Reimann kritisiert ambitionslose ePA-Strategie von Lauterbach
Pharma Digitalstrategie: Zukunft der Gesundheitsversorgung
Pharma Deutschland e.V. hat auf der DMEA seine neue Digitalstrategie vorgestellt, die zentrale Handlungsfelder wie Datengrundlagen, digitale Versorgung, künstliche Intelligenz, Interoperabilität und Cybersecurity adressiert. Die Strategie unterstreicht die zunehmende Bedeutung der Digitalisierung im Gesundheitswesen und soll die gesamte Wertschöpfungskette der pharmazeutischen Industrie nachhaltig prägen.
Pharma Digitalstrategie: Zukunft der Gesundheitsversorgung
Mittelstandsstärke: 3 Plus Solutions für Preis nominiert
Die 3 Plus Solutions GmbH & Co. KG aus Lebach ist erneut für den renommierten „Großen Preis des Mittelstandes“ nominiert und zählt in der Region Rheinland-Pfalz/Saarland zu den 656 nominierten Unternehmen. Das Unternehmen wird für Innovationskraft, gesellschaftliches Engagement und digitale Transformation gewürdigt und agiert zudem als IHK-zertifizierter Ausbildungsbetrieb und Förderer regionaler Projekte.
Originaltitel: Mittelstandsstärke: 3 Plus Solutions für Preis nominiert
MY SAFE SPACE: Schutz und Integration für geflüchtete Kinder
Plan International Deutschland und die Diakonie Altholstein haben das Pilotprojekt "MY SAFE SPACE" in Schleswig-Holstein, Hamburg und Thüringen gestartet, um geflüchteten Kindern in Erstaufnahmeeinrichtungen geschützte Räume und Unterstützungsangebote zu bieten. Das Projekt, das vom Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds (AMIF) finanziert wird, beinhaltet Spiel- und Bewegungsangebote für Kinder, Beratungen für Eltern sowie Schulungen des Personals und soll langfristig auf weitere Bundesländer ausgeweitet werden.
MY SAFE SPACE: Schutz und Integration für geflüchtete Kinder
VRFF kritisiert Tarife: Schwieriger Start im ÖRR
Der Bundesvorstand der VRFF Die Mediengewerkschaft kritisiert die jüngsten Tarifabschlüsse im öffentlich-rechtlichen Rundfunk als unattraktiv, insbesondere für Berufseinsteiger, und warnt vor wachsenden Personallücken angesichts anstehender Ruhestände in der Babyboomer-Generation. Die anstehenden Reformpläne der Ministerpräsidenten und Umstrukturierungen verschärfen laut VRFF die Herausforderungen für Beschäftigte und erschweren einen effektiven Wissenstransfer.
VRFF kritisiert Tarife: Schwieriger Start im ÖRR
Vonovia erhält Goldenen Geier 2025 für Greenwashing
Die Deutsche Umwelthilfe hat Vonovia mit dem Schmähpreis „Goldener Geier“ für die dreisteste Umweltlüge 2025 ausgezeichnet, nachdem das Unternehmen in seiner Mieter-App einen Erdgas-Tarif fälschlicherweise als „100 Prozent Erneuerbare Energien“ bewarb. Nach öffentlichem Druck entfernte Vonovia die Werbung, die DUH fordert jedoch eine Unterlassungserklärung und prüft rechtliche Schritte. Auch andere nominierte Unternehmen wie Nico Europe GmbH und Kaufland passten als Reaktion auf ihre Platzierungen ihre Werbemaßnahmen an.
Vonovia erhält Goldenen Geier 2025 für Greenwashing
Verhandlungen: ver.di fordert 9,5% mehr für Redakteure
Die Tarifverhandlungen zwischen ver.di, dem DJV und dem Medienverband der freien Presse für etwa 5.000 Zeitschriftenredakteurinnen und -redakteure, einschließlich Online-Redaktionen, blieben ohne konkretes Ergebnis. Während die Gewerkschaften eine Erhöhung von 9,5 Prozent fordern, sieht das Angebot des MVFP bislang gestaffelte Anhebungen zwischen 4,5 und 3,8 Prozent vor; die Gespräche werden am 22. Mai in Hamburg fortgesetzt.
Verhandlungen: ver.di fordert 9,5% mehr für Redakteure
Innovativer Technologietransfer gewinnt Hochschulperle
Das Projekt "Industry on Campus" der Hochschule Offenburg wird mit der Hochschulperle des Monats April des Stifterverbands für die Deutsche Wissenschaft ausgezeichnet. In Zusammenarbeit mit über 20 regionalen Mittelständlern fördert das Projekt nicht nur den Technologietransfer zur Steigerung von Nachhaltigkeit und Wettbewerbsfähigkeit, sondern engagiert sich mit praxisnahen Workshops und der Stiftung pepperMINT auch gezielt für die MINT-Fachkräftesicherung.
Innovativer Technologietransfer gewinnt Hochschulperle
Frühe Beteiligung beschleunigt Deutschlands Wandel
Mit der neuen Richtlinie VDI-MT 7000 setzt der Verein Deutscher Ingenieure auf frühe Öffentlichkeitsbeteiligung, um Genehmigungsprozesse für Energie-, Mobilitäts- und Infrastrukturprojekte zu beschleunigen und Akzeptanzprobleme sowie bürokratische Verzögerungen zu minimieren. Der Entwurf der Richtlinie wurde im März 2025 veröffentlicht und soll durch digitale Dokumentation, transparente Beteiligungsformate und frühzeitigen Dialog eine Planungssicherheit sowie Verfahrenseffizienz fördern.
Frühe Beteiligung beschleunigt Deutschlands Wandel
Ergotherapeuten helfen bei der erfolgreichen Berufsrückkehr
Ergotherapeut:innen spielen eine zentrale Rolle bei der Wiedereingliederung von Menschen nach Unfällen oder längeren Erkrankungen ins Berufsleben, indem sie individuell angepasste Trainingsprogramme entwickeln und technische sowie kreative Hilfsmittel bereitstellen. Der Deutsche Verband Ergotherapie e.V. betont die Bedeutung maßgeschneiderter Lösungen, den Einsatz moderner Technologien wie VR-Simulationen und KI sowie die enge Abstimmung mit Arbeitgeber:innen und anderen Beteiligten, um die Rückkehr an den Arbeitsplatz effektiv zu unterstützen.
Ergotherapeuten helfen bei der erfolgreichen Berufsrückkehr
Geflügel im Aufschwung: Neues Forum stärkt Branche
Der Pro-Kopf-Verzehr von Geflügelfleisch in Deutschland ist 2024 um etwa vier Prozent auf 13,6 Kilogramm gestiegen, wodurch die Branche und Politik zu größerer Verantwortung in Bezug auf Versorgungssicherheit, Tierwohl und Nachhaltigkeit aufgerufen werden. Beim erstmals durchgeführten Deutschen Geflügel Forum forderte der Zentralverband der Deutschen Geflügelwirtschaft unter anderem verbindliche Herkunftskennzeichnungen, einheitliche CO2-Bilanzierung und schnellere Genehmigungen für moderne Stallbauten.