Angebot
Welche Leistung wird geprüft?
Angebot
Training, Beratung, Veranstaltung, Service
AuswertungsbogenAngebote und Leistungen für Mitglieder evaluieren
Vereinsangebote aus Sicht der Mitglieder prüfen und konkrete Verbesserungen ableiten.
Wofür ist dieses Arbeitsheft?
Dieser Auswertungsbogen hilft eurem Verein, Angebote und Leistungen strukturiert zu bewerten: Was bleibt, was wird verbessert und was bindet zu viel Aufwand?
Angebote erfassenals konkreten Arbeitsstand festhalten
Feedback prüfenals konkreten Arbeitsstand festhalten
Entscheidung ableitenals konkreten Arbeitsstand festhalten
Schritt 1 bis 3Startpunkt
Angebot, Zielgruppe und Nutzen erfassen
Ein Angebot sollte nicht nur existieren, sondern für eine Zielgruppe erkennbaren Nutzen haben und zum Verein passen.
Zielgruppe
Für wen ist das Angebot gedacht?
Zielgruppe
Aktive, Familien, Jugendliche, Fördermitglieder
Nutzen
Welches Bedürfnis erfüllt das Angebot?
Nutzen
Gemeinschaft, Unterstützung, Bildung, Erlebnis
Arbeitsregel
Nur Punkte notieren, die der Verein beeinflussen kann. Unklare Annahmen werden als Frage markiert.
Typische Hürden
- Angebote werden nicht genutzt, aber weitergeführt.
- Feedback fehlt oder wird nicht ausgewertet.
- Aufwand wird unterschätzt.
- Entscheidungen werden nicht dokumentiert.
Wichtigste Erkenntnis
Was muss der Verein zuerst klären?
Schritt 4Bewertung
Optionen vergleichen und priorisieren
Die Matrix macht sichtbar, was sich wirklich lohnt und was bewusst zurückgestellt wird.
Angebote bewerten
| Angebot | Nutzung | Nutzen | Aufwand | Entscheidung |
|---|---|---|---|---|
| Angebot 1 | ||||
| Angebot 2 | ||||
| Angebot 3 | ||||
| Veranstaltung | ||||
| Service | ||||
| Kommunikation |
Beibehalten
Verbessern
Pausieren
Schritt 5Umsetzung
Maßnahmen sauber planen
Aus der Entscheidung wird ein realistischer Arbeitsplan mit Verantwortlichkeiten, Terminen und nächsten Schritten.
ErfassenAngebote vollständig auflisten
FeedbackMitglieder- und Nutzersicht einholen
BewertenNutzen und Aufwand vergleichen
Entscheidenbeibehalten, verbessern oder pausieren
Arbeitsplan
| Aufgabe | Verantwortlich | Termin | Status |
|---|---|---|---|
Hinweis
Lieber wenige Aufgaben verbindlich eintragen als viele Punkte offen lassen. Entscheidend ist ein klarer Start.
ErgebnisZusammenfassung
Beschluss und nächster Schritt
Am Ende steht ein kurzer Steckbrief, den der Verein im Vorstand, Team oder Projektkreis weiterverwenden kann.
Ergebnis-Steckbrief
Geprüftes Angebot
Zielgruppe
Nutzen
Nutzung
Feedback
Aufwand
Entscheidung
Nächster Schritt
Finale Prüfliste
- Angebot ist klar beschrieben.
- Zielgruppe ist benannt.
- Feedback oder Nutzung ist bekannt.
- Aufwand wurde bewertet.
- Entscheidung ist dokumentiert.
Nächster Schritt
Beginnt mit dem Angebot, das am meisten Aufwand verursacht, und prüft dort zuerst Nutzung, Feedback und Verbesserungsbedarf.